Od dawna uważano, że matki są pełne winy, kiedy wychodzą z dzieci i wracają do pracy. Jednak nowe badania sugerują, że tak nie jest.
Ankieta, przeprowadzona przez rodzicielską stronę internetową Mumsnet we współpracy z Saachi i Saachi, wykazała, że pracujące matki są szczęśliwsze niż ich współcześni. W sumie tylko 13% matek, które wzięły udział, czuje się winna, że wyruszają do pracy i zostawiają swoje dzieci. Według sondażu 900 matek prawie połowa przyznała, że posiadanie płatnej pracy uczyniło ich szczęśliwszymi. Co więcej, jedna trzecia mamuśki z pobytu w domu ujawniła, że wolałaby raczej pójść do pracy. Lily Allen była jedną z głośnych postaci, która trafiła na pierwsze strony gazet na początku tego roku, przyznając, że bycie mamą w domu jest "nudne". Piosenkarka, mama Ethel, dwoje, i Marnie, 14 miesięcy, podjęła decyzję o przejściu na emeryturę ze swojej udanej kariery śpiewania w 2009 roku, ale zmieniła swoje plany w zeszłym roku po odkryciu, że pobyt u mamy nie był całkiem taki, jak się spodziewała. "Nie zdawałem sobie sprawy z tego, jak bardzo jestem kreatywną osobą i że potrzebuję czegoś, aby umieścić swoją kreatywność" - powiedziała.
15 rzeczy pracujących mam nigdy nie powinny czuć się winne
Pomimo chęci do pracy wiele matek, które chcą powrócić do kariery zawodowej, utrudniają wysokie koszty opieki nad dziećmi. Ale na tym froncie są dobre wieści. Aż 1,9 mln pracujących rodzin otrzyma szansę skorzystania z zasiłku na opiekę nad dzieckiem o wartości do 2 000 £ na dziecko w ramach nowych planów rządowych. Program online, dotyczący dzieci w wieku do 12 lat, będzie dostępny od września przyszłego roku. Ale czy to wystarczy? Jessica Chivers, jedna z naszych panelistów Working Mums Club, założycielka firmy wspierającej karierę The Talent Keeper Specialists i autor Mothers Work! Jak zdobyć poczucie winy i sprawnie wrócić do pracy, wierzy, że poczucie winy maleje - ale trzeba zrobić jeszcze więcej, aby pomóc kobietom wrócić do pracy, mówiąc: 'Wina? Zróbmy to! Myślę, że w Wielkiej Brytanii zaczynamy odchodzić od idei, że matka jest jedynym opiekunem. "W moich warsztatach dużo słyszę, że pracujące matki lepiej potrafią się skupić, gdy są w domu i spędzają więcej czasu ze swoimi dziećmi. Spędzając cały czas jako mama w domu, niektórzy przyznają nawet, że łatwo jest zabrać dzieci za pewnik. "Trzeba jednak zrobić więcej, aby zmniejszyć presję w kraju. Istnieje szersza debata na temat włączenia kobiet do "większych" miejsc pracy, ale kobiety pracujące zasadniczo wykonują dwie prace, co ma wpływ na brak kobiet na wyższych stanowiskach pracy ". Jessica dodaje, że więcej trzeba zrobić, aby ojcowie byli bardziej zaangażowani, tak aby wyłączna odpowiedzialność za opiekę nad dziećmi nie zawsze spoczywała na matce. "System wspólnych urlopów rodzicielskich nie idzie wystarczająco daleko - matki wykorzystają je, jeśli ojcowie z niego nie korzystają. Mężczyźni potrzebują pozwolenia, aby z niego skorzystać - ponieważ, jak dotąd, to nie jest zrobione. " Czy czujesz się winny wracając do pracy? Komentarz poniżej!
